Alors qu'ils font face à un manque de personnel qualifié, les employeurs reconnaissent la nécessité de recruter et de retenir les employés de plus de cinquante ans. Ils ont déjà les connaissances, l'expérience et la loyauté pour faire le travail. Mais comment votre entreprise peut-elle bénéficier des compétences de ces personnes. Quels mythes et idées préconçues fausses empêchent les entreprises de bénéficier de toute cette expérience ? Prime 50, l'entreprise novatrice qui fournit des emplois aux Canadiens de plus de cinquante ans fait maintenant partie du Groupe Drake. Prime 50 vient donc s'ajouter aux maintes offres de Drake dans le domaine des ressources humaines pour créer des opportunités d'emploi pour les Canadiens d'âge mûr. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Votre service de ressources humaines est-il stratégique ou purement administratif ? Connecter vos RH à vos clients, employés et gestionnaires est une tactique d'un nouveau modèle de profits adopté par les entreprises d'avant-garde. La direction de vos RH, même en intérim, peut contribuer à vos profits. Au prochain webinaire de Drake, vous apprendrez comment les RH sont passées de l'arrière plan au devant de la scène des affaires ; d'une fonction de gestionnaires à une fonction de meneurs. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Le succès d'une entreprise, sa profitabilité et sa capacité à attirer et retenir les meilleurs employés sont directement liés à ses meneurs. Ayez des résultats immédiats en fournissant à vos employés de tous niveaux des compétences exemplaires, et en accélérant leur formation.
Les services de conseil en RH de Drake et ses outils de développement d'équipes aideront votre entreprise à former des meneurs qui s'intéressent en premier lieu aux profits, et non aux tâches à accomplir. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Productivité basse, moral bas, niveau de confusion élevé, apathie et roulement de personnel élevé sont tous des signes d'équipes sous performantes. Si ces symptômes se retrouvent dans plusieurs secteurs de votre entreprise, vous pouvez être certain que votre performance financière en pâtira.
Comprendre les points forts de chaque employé, et ce que chacun peut apporter à votre entreprise et à l'équipe est essentiel pour le succès de votre compagnie. Les services de conseil et les outils de constitution d'équipe de Drake permettront à vos gestionnaires de monter et de gérer des équipes à succès. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais..
Les périodes de haute activité, les périodes creuses, les interruptions et la mauvaise planification des effectifs engendrent toutes une productivité basse et des coûts élevés. Vous ne commanderiez pas trop, ou pas assez, de matière première ; alors pourquoi le faire avec le capital humain ?
Découvrez comment parfaitement ajuster vos effectifs, contrôler vos coûts et augmenter la productivité avec les solutions d'optimisation des effectifs de Drake. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Êtes-vous débordé par les détails de recrutement, l'administration et la gestion de votre personnel temporaire ? Savez-vous combien vous dépensez, avec quels fournisseurs? La qualité des services que vous recevez est-elle celle dont votre entreprise a besoin ? De plus, vos gestionnaires sont-ils gênés par le poids de l'administration des feuilles de temps et autres notes de frais ?
Les services de gestion en ligne de Drake fournissent aux entreprises une vue en temps réel de leurs effectifs et dépenses grâce a Drake Online, notre outil puissant. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Recherchez-vous une aiguille dans une botte de foin ? Dénicher votre prochain meilleur performant est une tâche effrayante et très coûteuse. Découvrez les recettes pratiques et les techniques qui vous aideront à améliorer votre capacité à sélectionner les CV et à conduire des entrevues. Ainsi, vous serez sûr de faire la différence entre les vrais meilleurs performants et les candidats qui savent comment passer des entrevues, mais ne sont pas bons une fois à l'œuvre. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Un nouvel employé met trois mois pour être pleinement efficace. Vos nouveaux employés acquièrent-ils le maximum pendant leurs premiers mois dans votre entreprise ? Améliorez la rétention des employés des la phase de recrutement et augmentez leur enthousiasme. Joignez-nous pour découvrir de nouvelles façons de structurer l'intégration, et les programmes qui permettront à vos nouveaux employés d'être efficaces plus rapidement. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Vous n'avez pas suivi de cours de droit, alors comment gérer les risques légaux encourus par votre entreprise lors des embauches ou des licenciements? Savez-vous que vous n'avez pas besoin de raison pour licencier un employé ? Savez-vous que ne pas donner une lettre de référence positive à un employé que vous avez licencié peut vous faire condamner par la cour à donner des dommages supplémentaires ? Cette séance vous fournira les bases de la Loi du travail et dix recettes d'embauche et de licenciement présentées pour Drake par les experts légaux e2r Solutions. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
Prenez soin de vos employés et les affaires marcheront toutes seules. Si vous êtes inquiet à l'idée de perdre vos meilleurs performants et de l'impact que cela aurait sur vos profits, cette séance vous fournira des recettes pratiques et applicables pour avoir des employés productifs et heureux qui ont pour but collectif le succès de votre entreprise. Apprenez aussi à découvrir les causes des démissions indésirées et à établir des tactiques efficaces de rétention de personnel pour garder vos meilleurs éléments. Ce webinaire enregistré n'est disponible qu'en anglais.
