Le crédo de Drake

OFFRIR À TOUS NOS CLIENTS

i	la confidentialité absolue;
ii	une qualité élevée d'examen, de tri, d'évaluation et de vérification des candidats recommandés;
iii.	une évaluation objective et exacte des capacités, des compétences et de l'expérience de chaque candidat recommandé;
iv.	la certitude que nous ne recommandons que des candidats jugés qualifiés pour l'emploi;
v.	la certitude qu'aucun candidat placé par nos soins au cours des 60 derniers mois ne sera replacé, sous réserve d'une entente préalable avec l'employeur;
vi.	notre engagement à obtenir un règlement à l'amiable et à conseiller les parties advenant un problème entre l'employeur et l'employé;
vii.	un rapport sur nos activités de recherche de candidats qualifiés, sur demande;
viii.	la garantie que nous remplacerons, dans le délai convenu, tout candidat jugé insatisfaisant par l'employeur;
ix.	notre collaboration à l'élaboration et à la mise en œuvre d'une solution sur mesure axée sur le rendement.

OFFRIR À TOUS LES CANDIDATS DE DRAKE

i	la protection des renseignements personnels;
ii	un service non discriminatoire en toute circonstance;
iii.	une évaluation objective et exacte des capacités, des compétences et de l'expérience de chaque candidat recommandé;
iv.	un service de placement sans frais;
v.	une évaluation objective du candidat reflétant ses objectifs de carrière;
vi.	des conseils judicieux et un service d'orientation professionnelle, sur demande;
vii.	un aperçu complet des responsabilités liées à l'acceptation d'un emploi par l'entremise de Drake